Veverita Aliona
Schimbarea afectează toate organizațiile. Este inevitabilă și poate avea loc la nivel intern sau ca urmare a schimbărilor de pe piață sau din industrie. Conducerea eficientă a schimbării nu...
Management
Ultimii doi ani și jumătate au fost o lecție uriașă pentru antreprenorii din România. În orice săptămână, lună sau trimestru, o schimbare nouă apare pentru a răsturna lideri și...
Angajații pot fi cel mai mare avantaj sau cea mai mare responsabilitate a unei companii, în funcție de modul în care aceștia își îndeplinesc responsabilitățile. De fapt, angajații neperformanți...
Te-ai gândit vreodată să începi o afacere? Aveți o atitudine optimistă? Deși la fel de diferite, aceste două gânduri sunt asemănătoare. Ele sunt unele dintre numeroasele calități care formează...
Atunci când aveți o idee nouă și interesantă, este ușor să vă concentrați asupra tuturor beneficiilor sale și să acționați imediat. Dar acest lucru poate duce la eșec. Perspectiva...
Având în vedere că managerii de nivel mediu sunt afectați de ritmul rapid al schimbărilor continue și de tensiunile organizaționale pe care acestea le aduc, organizațiile se confruntă cu...
Strategii pe care directorii executivi de start-up-uri le pot adopta pentru a rămâne agili și receptivi într-un peisaj de afaceri în schimbare rapidă. În cea mai mare parte a...
Înființarea propriei afaceri poate fi dificilă, costisitoare și consumatoare de timp, dar chiar și după ce afacerea dvs. este funcțională, munca este departe de a fi terminată. Trebuie să...
Conflictul fierbinte este atunci când una sau mai multe părți sunt foarte emoționale și fac una sau mai multe dintre următoarele: vorbesc tare sau strigă; sunt agresive din punct...
O retragere de conducere în afara sediului este un moment excelent pentru lideri pentru a se îndepărta de presiunile cotidiene, pentru a face o planificare și o strategie serioasă...
